SLII

®

EXPERIENCE

TREINAMENTO VIRTUAL/INTERATIVO

DO DR. KEN BLANCHARD, AUTOR DE 66 BEST-SELLERS SOBRE LIDERANÇA.

Traga para sua empresa o treinamento de liderança mais adotado no mundo

Mais de 63 mil
gestores
treinados no Brasil

Único curso Virtual oficial da
Blanchard

Somente para clientes
corporativos

Somente para clientes corporativos

Mais de 63 mil gestores treinados no Brasil

Único Curso Virtual oficial da Blanchard

*Somente para empresas de pequeno, médio e grande porte

PELA 1ª VEZ, PARA PEQUENAS, MÉDIAS E GRANDES EMPRESAS

PELA 1ª VEZ,
PARA PEQUENAS, MÉDIAS
E GRANDES EMPRESAS

Até recentemente, o treinamento de SLII® EXPERIENCE só era oferecido para grandes empresas nacionais e multinacionais.

Agora, a versão virtual do treinamento também está disponível para pequenas e médias empresas.

RESULTADOS DO TREINAMENTO DE SLII® EXPERIENCE
Aumente a produtividade, a lucratividade e a retenção de talentos
através do treinamento de liderança mais adotado no mundo

TREINAMENTO PRESENCIAL DE SLII® EXPERIENCE

A Intercultural também oferece o treinamento em formato presencial
Se a sua empresa tem interesse em contratar um treinamento presencial de SLII® Experience ou pretende inscrever um participante no nosso treinamento de instrutores de SLII® Experience, acesse a página do treinamento presencial através do link abaixo e saiba mais.

UMA PARCERIA DE LONGA DATA

Mais de 15 milhões de gestores treinados
em mais de 100 países

Foto: Peter Barth e Ken Blanchard – 2017

A Intercultural tem o orgulho de ser Blanchard Global Partner para o Brasil e licenciada para a condução de programas de treinamento e fornecimento de materiais de SLII®, desde junho de 1986.

ANOS DE

PARCERIA COM

KEN BLANCHARD

36

ANOS DE

PARCERIA COM

KEN BLANCHARD

36

A Intercultural tem o orgulho de ser Blanchard Global Partner para o Brasil e licenciada para a condução de programas de treinamento e fornecimento de materiais de SLII®, desde junho de 1986.

SOLICITE UM IMPACT STUDY GRATUITAMENTE

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STUDY
GRATUITAMENTE

Solicite cópias grátis dos Impact Studies da Blanchard que comprovam a eficácia da SLII® na redução do turnover e do absenteísmo, no aumento das vendas, da lucratividade, da satisfação de colaboradores e clientes e do Retorno sobre o Investimento.

MAIS DE 636 EMPRESAS CAPACITADAS NO BRASIL

MAIS DE 636
EMPRESAS
CAPACITADAS
NO BRASIL

TREINAMENTO DE SLII® EXPERIENCE

Somente para clientes corporativos

A SLII®, utilizada em mais de 100 países e com mais de 15 milhões de gestores treinados é o modelo de liderança mais amplamente ensinado no mundo. Somente no Brasil, 636 empresas já treinaram mais de 63.000 gestores. A SLII® ensina os líderes a usarem o Estilo de Liderança apropriado em resposta às necessidades da pessoa e da situação. O novo design interativo de aprendizagem – SLII® Experience – usa técnicas poderosas de aprendizagem acelerada que propiciam a imersão dos participantes e permitem que comecem a utilizar a SLII® mais rápida e eficazmente do que comparado com qualquer treinamento de liderança anterior.

Aprenda a diagnosticar o Nível de Desenvolvimento de cada colaborador em relação aos seus objetivos ou tarefas.

Identifique o Estilo de Liderança que maximizará a motivação e o desempenho dos colaboradores.

Estabeleça parcerias com os colaboradores, utilizando o estilo adequado para aumentar a produtividade e melhorar os resultados.

Saiba como evitar as consequências danosas de supervisionar excessiva ou insuficientemente.

Melhore o clima organizacional, reduzindo o turnover e retendo talentos.

MODALIDADES DE TREINAMENTO DE SLII® EXPERIENCE

Atendendo às demandas de nossos clientes e face ao constante crescimento das modalidades de ensino virtual ou à distância (EAD) passamos a oferecer, a partir de junho de 2020, além da modalidade 100% presencial, várias outras modalidades combinando o treinamento virtual ou online (na forma de estudo individual) com a modalidade presencial ou ainda modalidades 100% virtuais, mediante a utilização de avançadas tecnologias.

Estamos ao inteiro dispor de nossos clientes para analisarmos, conjuntamente, a modalidade mais adequada às necessidades de cada empresa no sentido de otimização de custos, melhor utilização do tempo dos participantes, redução do tempo de deslocamento, eliminação de despesas com viagens, hospedagens e alimentação e ainda para viabilizar a realização de treinamentos apesar das restrições impostas pela pandemia da Covid-19.

A figura abaixo ilustra as 5 modalidades disponíveis para o treinamento de SLII® Experience. 

APRENDIZAGEM (1º DIA)

PRÁTICA (2º DIA)

1) 100% Presencial

2) Virtual + Presencial

3) Estudo Individual + Presencial

4) 100% Virtual

5) Estudo Individual + Virtual

8h

2h30    2h30  

6h

2h30    2h30  

6h

8h

8h

8h

   2h30    2h30     2h30  

   2h30    2h30     2h30  

Dentre as modalidades acima resumidas, recomendamos especialmente a de nº 5 em que a participação à distância é oferecida em uma combinação da modalidade virtual com um estudo individual online. 

A primeira etapa (estudo individual online) é realizada mediante acesso assíncrono, com 6 horas de duração, em que o participante realiza o treinamento individualmente, acessando o BX – Blanchard Exchange (Portal de Aprendizagem da Blanchard), em sua residência e no horário de sua preferência. Nesta etapa, o participante não interage com o instrutor ou com os demais participantes. Todos os exercícios, atividades e testes de verificação de aprendizagem são disponibilizados pelo BX. Ao final desta etapa os participantes poderão baixar o aplicativo da SLII para smartphones e tablets que possibilita o diagnóstico e o processo de coaching em tempo real e equivale a ter o treinamento inteiro resumido e disponível para aplicação imediata no dia-a-dia.

Na segunda etapa (a parte virtual do treinamento), haverá 3 sessões de 2h30 de duração cada, em que os participantes, em grupos de 20-25 acessam simultaneamente (em modo síncrono) em datas e horários pré-agendados, porém cada um em seu local e no seu computador. Nesta etapa, haverá intensa interação virtual, em tempo real, com o instrutor e com os demais participantes, o que é propiciado pela sofisticada tecnologia utilizada.

*Somente para empresas de pequeno, médio e grande porte

UM PROCESSO DINÂMICO DE APRENDIZAGEM

70%

DE ATIVIDADES
INTERATIVAS

Na SLII® Experience, as atividades, recursos e materiais foram desenvolvidos (mediante um investimento de 5 milhões de dólares) para proporcionar uma experiência mais dinâmica, imersiva e eficaz aos participantes, baseada no consagrado e comprovado conceito de “aprender fazendo”. O novo foco está em aplicar corretamente desde o começo ao invés de sentar, escutar e aprender para só depois, aplicar.

70%

DE
ATIVIDADES
INTERATIVAS

Na SLII® Experience, as atividades, recursos e materiais foram desenvolvidos (mediante um investimento de 5 milhões de dólares) para proporcionar uma experiência mais dinâmica, imersiva e eficaz aos participantes, baseada no consagrado e comprovado conceito de “aprender fazendo”. O novo foco está em aplicar corretamente desde o começo ao invés de sentar, escutar e aprender para só depois, aplicar.

O QUE O TREINAMENTO OFERECE

App da SLII para celular ou tablet

Novos vídeos

Exercícios em grupo
Ferramentas para
aplicação pós-treinamento

App da SLII para

celular ou tablet

Novos vídeos

Exercícios

em grupo

Ferramentas para

aplicação pós-

treinamento

Novos Jogos

Portal Blanchard Exchange
emPortuguês
Instrumentos de aprendizagem
Novos materiais instrucionais
100% em cores

Novos Jogos

Portal Blanchard

Exchange em

Português

Instrumentos de

aprendizagem

Novos materiais

instrucionais 100%

em cores

Nova metodologia de treinamento
baseada em Neurociência

Novas dinâmicas

Novos role-plays

Nova metodologia de

treinamento baseada

em Neurociência

Novas dinâmicas

Novos role-plays

ASSISTA A TRECHOS DE UM WORKSHOP DE SLII® EXPERIENCE

SOBRE OS FACILITADORES

Prof. Peter Barth

Peter Barth é psicólogo organizacional, pós-graduado em Administração pela EAESP-FVG, com especialização em Desenvolvimento Organizacional pelo CPGPA-FVG, certificado em Desenvolvimento Organizacional pela ODA International – Palo Alto, CA e Master of Science in Management pela CAU – San Diego, CA. Foi professor da EAESP-FGV e da FGV-RJ, totalizando 13 anos de ensino acadêmico. Nasceu na Suíça e reside no Brasil desde 1946. Atua há 57 anos em consultoria organizacional, treinamento e educação corporativa.

Vivian Alvo

Vivian Alvo é consultora associada da Intercultural, com MBA em Gestão de Recursos Humanos pela FAAP. Certificada como Master Trainer de SLII®, também conduz treinamentos em Autoliderança, Habilidades Essenciais de Gerenciamento e Fundamentos do Coaching.

Fundada em 1973

A Intercultural destaca-se no mercado há 49 anos pela excelência de seus produtos e serviços

Foto: Sede da Intercultural | Itaipava – RJ

A Intercultural destaca-se no mercado há 49 anos pela excelência de seus produtos e serviços

Nossa Missão

Contribuir para o sucesso e a longevidade dos nossos clientes por meio de ferramentas que produzam mudanças positivas na qualidade dos relacionamentos, na melhoria do desempenho, no aumento da produtividade e na obtenção de melhores resultados.

Nossa Visão

Sermos reconhecidos no Brasil e no exterior pela excelência de nossos produtos e serviços e pela nossa contribuição ao desenvolvimento de pessoas e organizações.

Nossos Valores

Credibilidade – Prometer menos, entregar mais. Honrar compromissos assumidos com clientes, fornecedores, colaboradores, parceiros, prestadores de serviços e os detentores do controle acionário;

Integridade – Coerência total entre palavras e atos. Compromisso com a verdade. Jamais recorrer a qualquer tipo de propaganda enganosa;

Qualidade – Fazer bem feito na primeira vez; evitar retrabalho. Receber, pelo menos, 95% de aprovação nas avaliações dos clientes;

Parceria – Identificar as necessidades dos nossos clientes e agregar valor de forma a criar uma relação mutuamente benéfica e duradoura;

Inovação – Melhorar continuamente o que já é bom; oferecer sempre as soluções mais atualizadas;

Rentabilidade – Assegurar a rentabilidade de nossa empresa e proporcionar aumento da rentabilidade para nossos clientes. Assessorar os clientes na mensuração dos resultados e na definição de indicadores de retorno sobre o investimento.

Agradecemos aos mais de 780 clientes corporativos pela confiança demonstrada ao longo de quase 5 décadas em que mais de 63 mil profissionais brasileiros participaram de nossos treinamentos.

15 ANOS CONSECUTIVOS COMO DESTAQUE DENTRE
OS FORNECEDORES DE CURSOS E TREINAMENTOS
MELHOR AVALIADOS NO BRASIL!

15 ANOS CONSECUTIVOS
COMO DESTAQUE DENTRE
OS FORNECEDORES DE
CURSOS E
TREINAMENTOS
MELHOR
AVALIADOS NO BRASIL!

No segmento de Cursos e Treinamentos, dentre os 100 Melhores Fornecedores de RH do Brasil – Pesquisa Gestão RH (2021)

Entre em contato para saber mais e fazer sua inscrição

“Como posso ajudar?”

Prof. Peter Barth

Somente para clientes corporativos

(empresas de pequeno, médio e grande porte)

Somente chamadas de telefones fixos

Atendimento de segunda a sexta (salvo feriados) das 8:30 às 18:00

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